热情兔与冷淡猫 - 第114章
等收假回南城,生活又回到紧张痛苦的状态。秦离每天忙忙碌碌,还要做那些花费大量时间但是毫无意义的事——越来越多的台账,开不完的学习会议,难用到爆的傻叉操作系统,领导关注就要改无数遍的材料。
所以这个词放在前面还是后面到底有什么区别!那个词换一个影响就那么大?跟自己没什么关系的稿子,为什么要拉着全科室一起,七嘴八舌推到晚上十一点!
更不用说反反复复被领导打回来的请示,问就是考虑得不全面,方案还有风险,你们科室再综合研究下,修改得更稳妥完善吧。
然后不了了之。
一天工作,忙活忙活白忙活。
秦离只想骂爹。
活没推进多少,心累得不行。她还得保持笑脸和状态稳定,总不能在单位发疯失控吧。
上一个说自己得了抑郁症的同事,已经被单位高度重视,重点谈心,还平白给全体人员增加了许多心理健康问题的讲座和警示教育学习,提防各部门出现问题。
被迫去参加一堆会议又写了许多科室防范材料,占用了正常上班时间,不得不加班做事后,整个单位怨气冲天,甚至有人对那个同事产生了嫌隙。
干嘛要在单位暴露自己有心理疾病,平白增加工作量,烦死了!
理性上,秦离知道这是这个单位、这个机制、这个社会的错,让所有人都异化了,但感性上还是很难不对作为导火索的同事产生一点点埋怨的情绪。
产生情绪的瞬间,她又觉得很悲哀,为大家都在工作环境里被温水煮成丑陋模样的悲哀。
秦离知道,现在这个大环境下,疫情已经让很多企业倒闭,很多人失去了工作,生活艰难。这么想想,她现在有个稳定的工作,不用为kpi和降薪裁员发愁,身上也没有房贷,已经打败很多人了。
但是真的好难受,人想要凭着本性活着,只做想做的事就这么难吗……
特别是当她发现,在跟生病突然离开的同事对接工作,她也不由自主地在短暂关心后马上询问那你手上这个活怎么处理谁来接手时,她真的很无奈悲哀。
但毫无办法。
秦离有时候苦中作乐想,唯一的盼头就是写文一本爆红,然后她就当场辞职,边全职写作边继续去读书。
想想就是多么美好的生活啊。
可惜现在写文总收入才三百块钱,哈哈,还不够她定制封面之类的支出呢,真的是付费写文了。
写自己想写的东西,要想赚点钱,太难了。但她又固执地不想改变。
秦离也和洛依聊过工作这个话题,洛依却跟她观点不同,觉得既然选择了这份工作,这些事情肯定都是不可避免的。至于生病的同事,不管怎么样,他应该把他走之后的工作交接安排好,这是他的职责。
秦离有些意外和感慨。
洛依虽然嘴上吐槽着工作日常的人和事恶心,但对这个工作的信念感和现实感却比她强很多。
在庸城分别后两个月,秦离又去了两次花城,当然是瞒着单位的——年后休假的人多,单位暂时没管行程码的事。
和洛依的见面相处又变回了白天疯狂做/爱,因为洛依晚上必须得回单位。
“这个破单位,非要什么家不在本地的单身人员晚上必须回单位宿舍,还要点名,说什么为大家的安全着想,垃圾!”
“没事,这个时候别出头比较好,我们白天还可以见面呢。”
秦离安慰她,毕竟不可能怂恿她晚上偷跑出来,但心里也不是滋味。
而这样的日子也并不长久,很快全国都在爆发新的病例,所有单位都在加强管控。秦离单位领导尤其谨慎,要求南城有病例的时候,大家都要住在单位暂时不能外出,回来的人也要先进行十四天隔离。
所有人心中都有埋怨,但也没办法。
秦离跟洛依说了整件事:“我短时间可能没法过来了。”
第108章 chapter 108
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“啊……”听秦离解释后,洛依强打精神也难掩失落,“那也没办法,而且现在疫情这么严重,不到处跑也好,安全最重要啊。”
秦离听见她落寞的声音,心都揪起来了,急道:“等疫情好一些了,只要有机会我马上过来!”
“……好哦。”
接下来就是漫长的分离期,而且不知道终点在哪里。
两人开始整晚整晚的打电话,事无巨细地说着一整天发生的事,遇见的人,弥补不在对方身边的遗憾。就算是加班做事的时候,秦离也会偷偷挂着耳机,即使一句话不说,也好像有对方的陪伴而觉得安心些。
有时候,她们睡觉也会通着电话,仿佛对方就睡在自己身旁,直到手机电量耗尽自动关机。
秦离知道,洛依是个很渴望陪伴的人。她自己尚且能忍受这种分别的孤独,用工作、备考和学习来麻痹自己,但洛依却不止一次提过,她真的很希望每天都能和爱的人见面,无论多累多苦,有多大的矛盾,只要一个拥抱就能缓和一切。
能面对面触碰的人,一次拥抱和亲吻,抵过隔着千山万水的无数条消息和透过听筒的无数句言之于口的爱语。
但秦离没有办法。
谁都没有办法。
秦离没有办法,只能尽可能多地关心她,给她在网上买了许多吃的喝的用的。洛依身体哪里不舒服,她就要担心好久,在网上搜索各种解决办法,再小心翼翼发给她。
她没法照顾她,只能如此。
可怕的不是分别,也是不知何时才能再见的分别。
洛依的情绪在最初分别的两个月里很不稳定。
她变得极度依赖秦离,越是看不到人,越想要知道她每时每刻的动向,会因为一点秦离无心的忽视而失落崩溃,会大段话地诉说自己的思念。
但说完做完之后,她又会产生自厌情绪,觉得这样是增加了秦离的负担,进而情绪更加低落,陷入恶性循环。
秦离很担心,意识到这是她的抑郁状态在加重。她每次都会告诉她,没有关系的,她喜欢洛依依赖她,向她索取,她们是恋人,互相支撑是应该的。但这样的话无法制止洛依的内耗。
拥抱或许可以,但她们无法相见。无法相见,连她反复说的“我一直在你身边,我会一直陪着你”都变成了空谈。
洛依总是说:“你现在这样包容我,等到受不了的那天,就会变了。如果是这样,我宁愿一开始就没有那么高的期待。”
她过去也曾这样说过,因此许多事情,她总是自己默默消化,对于将情感和希望寄托在她人身上这点总是没有安全感。
过去,秦离花了许多时间和精力,让她逐渐敞开心扉,但现在一切又反弹回去了。
其实洛依这种状态也不止是异地恋造成的。
就在四月的时候,她的编制正式调到了花城,也确实落在了技术岗位上。但一开始预想的有差别,她并没有继续自己的技术公司,而是被借调到政工部门去做事。
部门有两个同事干活效率低,又不上心,简单的一个报告、一次会议组织都干得乱七八糟的,连累大家一起兜底,权责分工也不明晰,经常互相甩锅,工作环境不太好。
洛依本身是个很有责任心的人,虽然天天吐槽工作,但是交代给她的事还是会做好。这样的情况她自然是受不了,大量心力耗在了无用的事情上,加剧了她心理和生理上的负担。
还有家里人的因素。
洛妈洛爸确实是很爱洛依,但或许因为她们是苦日子熬过来的人,也毕竟没有跟洛依同出一个系统,无法理解洛依在工作中那些琐碎鸡毛的人和事带来的痛苦。
她们总说:“刚出来工作都是这样的,现在到处都要加班,熬过去就好了。”“有人的地方都有乱七八糟的人际关系,你们单位还算是比较单纯的,没办法,社会就是这样,只能适应了。”“这些麻烦都算是小的了。”
或许上一辈人都是如此吧,无法理解现在年轻人被压抑着,无法喘过气的精神痛苦。毕竟在她们的年代,能吃饱穿暖已是不易。
于是,洛依到后来也不跟她们说工作上的事了,只能和秦离说,和同系统的朋友说。
世界上的事,人和人之间总是无法完全感同身受的,即使是最亲近的关系。
还有大环境的原因吧。
疫情比去年严重许多,部分地区甚至病例大爆发,感染人数增长速度越来越快,即使知道国家已经在尽力控制了,但没人知道这场灾难到底什么时候能结束。
而落在个人身上,我又要怎么活下去。
秦离不用担心活下去的问题,不过动不动就被关在院子里,每天被手机上大量的疫情相关资讯淹没,即使再乐观的人心上也蒙上一层阴霾。
不仅如此。因为行程被限制,秦离报名的有些考试没法去,连投简历都要看对方公司是否接受线上面试。考虑因素多了,行动就愈发困难,有时候她难免产生要不这次就算了吧,要做成也太难了的心理。
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